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ITインフラの設計から運用まで、技術的リーダーシップを発揮!

    年収
    約600~1,200万円(評価・グレードによって決定)
    勤務地
    東京都
    職種
    ITインフラエンジニア/テクニカルリード

    グローバル展開あり

    テレワーク可(ハイブリット含む)

    フレックス

    学歴不問

    平均残業20時間以下

    年間休日120日

    従業員1,000名以上

    語学力を活かせる

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(所要時間:1分)

企業情報

インド最大のIT企業TCSの日本法人として、幅広い業界向けにITサービス、コンサルティング、デジタルソリューションを提供するグローバルリーダー企業です。

募集要項

  1. 職種

    ITインフラエンジニア/テクニカルリード

  2. 雇用形態

    正社員

  3. 仕事内容

    【部門紹介】
    当部門では、大手総合商社向けのITインフラ(ネットワーク、セキュリティシステム、PC/モバイルデバイス、コミュニケーションインフラ等)の運用サービスを提供しています。提供サービス範囲は非常に広く、社員は複数のサービスを担当することが多く、幅広いスキルの習得が可能です。また、比較的若手と女性の多い部門で、チームの一体感のある部門です。若手が活躍できるようシニアがサポートをしていますので、若いうちから責任のある仕事に就くことも可能です。

    【プロジェクト紹介】
    本プロジェクトでは、ネットワークおよび、インフラ、セキュリティ関連サーバの設計・構築・運用業務を行っています。
    国内外の100を超える拠点と、複数のデータセンタにあるネットワークシステムの企画から廃止まで全工程を一手に引き受けています。
    ネットワークインフラはお客様のビジネスを支える重要なライフラインであるため、高い品質でシステムのPDCAサイクルを回すには多くの要員が継続的に必要です。
    またセキュリティ対策強化へのお客の要望が高まっていることはもちろん、日々進化するサイバー攻撃に対して常にセキュリティ対策は見直していかなければならないため、日常的な運用業務にあたる要員に加えてシステムの企画やセキュリティ監視の運用設計~実装までをデリバリーする要員が必要です。

    【ポジションの魅力】
    大規模エンタープライズネットワークインフラの設計・構築・運用を経験することができます。顧客と顔の見える関係にあるため、率直な賞賛やフィードバックをダイレクトに感じながら仕事ができます。
    上流工程の要件整理やサービス企画・設計を経験できます。
    積極的な改善や効率化の提案を歓迎する風土があるため、自らの企画やアイディアを形にしていくことが可能です。

    【将来のキャリアパス】
    ITインフラにおける構築・設計、運用から企画業務まで様々な工程の業務を主体的に経験するチャンスがたくさんあります。
    経験を通して、ネットワーク・サーバ・セキュリティに係るスキルを深めると共に、計画立案から顧客と二人三脚でサービスを作り上げ、運用していくことで、単なる構築ベンダーではなくお客様とそのビジネスに対する深い理解に基づいたITソリューションの提供を行える、ソリューションアーキテクトとして成長していくことができます。

    【仕事内容】
    インフラを構成する、サーバ(オンプレ・クラウド)/ネットワーク/セキュリティシステムの企画・設計・構築・運用全工程に携わって頂きます。
    ・システムの導入、リプレース案件におけるネットワークインフラの設計・構築
    ・障害対応、バージョンアップ
    ・お客様からのご相談や運用で得たヒントや知識を元にした、改善/効率化や機能追加の検証・提案

  4. 補足

    【必要条件】
    ・ネットワーク基礎知識(CCNA程度)
    ・サーバ基礎知識(LPIC2)
    ・対人コミュニケーション能力
    ・未知の領域でも自身で学習/修得していく前向きな姿勢

    【歓迎条件】
    ・エンタープライズネットワーク、サーバの設計・構築・運用経験
    ・日本語力(ロジカルシンク&トーク・文章構成能力)

    【英語力】
    技術文書(リリースノート・海外技術サイト等)の閲覧

  5. 担当エージェントからのコメント

    画像
    武田颯太

    日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社のITインフラエンジニア/テクニカルリードは、企業のITインフラの設計・構築・運用をリードする重要な役割です。最新のインフラ技術を駆使して、サーバー、ネットワーク、ストレージの最適化、トラブルシューティングを行い、高可用性・スケーラビリティを実現する技術的リーダーシップを発揮します。さらに、クライアントのIT環境の効率性向上とセキュリティ強化を支援し、ビジネスの成長を支えるエンジニアとして活躍できるポジションです。

  6. 採用の流れ

    エージェント面談

    書類選考

    面接(2~3回)

    内定

  7. その他の求人も同時に検討したい方へ

    unlockly agentでは、【日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社】ITインフラエンジニア/テクニカルリードを検討中の方におすすめの非公開求人を多数取り扱っております。 オンラインでも相談可能ですのでお気軽にお問い合わせ下さい。

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