企業情報

製造業向けに図面データを基にした部品調達プラットフォームを提供し、受発注業務の効率化とサプライチェーンの最適化を支援する企業

募集要項

1. 職種

2. 雇用形態

   正社員

3. 仕事内容

   募集背景

   組織体制強化を目的とした増員募集です。 日本発、そして日本初の製造業AIデータプラットフォームというキャディの目指す姿に辿り着くために、コーポレート部門として取り組むべきテーマは複数あると考えていますが、「スケールできる効率的な組織体制、仕組みを整備すること、外部ステークホルダーから見ても信頼される企業を示すこと」の重要性がより高まっている状況です。今後、グローバルで積極的に採用していく中で、業務の効率性、透明性を担保する仕組みは全体最適でスピードを維持するために必要になると考えております。また、2023年7月のシリーズCにおいて累計217.3億円の調達を行っており、客観的にも統制が整備されていることを示して行くことの重要性が必要です。

   具体的には、ISMSなどの各種情報セキュリティが、リスクコントロールだけでなくビジネスのグロースのために重要な要素になっています。整備だけでなく、持続的な体制を構築し、適切な対応を取るだけでなく、向上をしていく必要があります。

   具体的な仕事内容

   ・これまでのご経験に合わせて、お任せする範囲を決定します。

   • ・GDPRの問い合わせ対応窓口などの実務的な運用
   • ・情報セキュリティ委員会、リスクマネジメント委員会の運営
   • ・内部統制プロセスの整備運用
   • ・内部監査部門、監査役と連携してのモニタリング活動
   • ・業務プロセスの可視化と改善提案

   キャディの内部統制の考える課題と取り組みたいこと

   キャディがグローバルにビジネスを展開していく中で、組織の効率性、透明性を確保する内部統制を整備し、それを適切に運用していくことが非常に重要です。全体最適を追求し、持続的な成長をするために、様々な仕組みを運用して行かなければなりません。特に情報セキュリティは、事業の要であり、日々の運用の中で向上していく必要があります。

4. 補足
   • 【必須】
   • ・セキュリテイ・内部統制への関心
   • ・リスクベースアプローチの考え方、対応の理解がある
   • ・上場企業や500名規模の企業で、情報セキュリティ対応、内部統制整備、内部監査経験またはそれに類する経験のいずれか
   • 【歓迎】
   • ・製造業、IT、SaaSなど、キャディに近しいビジネス環境での就業経験

5. 担当エージェントからのコメント
   

   丸雄脩平

   本ポジションは組織のガバナンス強化を推進し、持続的な成長を支えるポジションです。J-SOX対応をはじめとした内部統制の整備・運用、業務プロセスのリスク分析・改善提案を担い、事業成長と適切な統制のバランスを取る役割を果たします。経営層や各部門と連携しながら、組織の透明性向上や業務効率化を推進。コンプライアンス意識の高い環境で、リスクマネジメントの専門性を磨きながら、経営基盤の強化に貢献できるポジションです

6. 採用の流れ

   エージェント面談

   書類選考

   面接数回

   内定

7. その他の求人も同時に検討したい方へ
   unlockly agentでは、【キャディ株式会社】内部統制を検討中の方におすすめの非公開求人を多数取り扱っております。 オンラインでも相談可能ですのでお気軽にお問い合わせ下さい。

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   （所要時間：1分）