株式会社ピーティーエス・ジャパン

​株式会社ピーティーエス・ジャパン(PTSジャパン)は、1997年に設立された企業で、東京本社を東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル6階に構えています。 ​同社は、ITプロフェッショナルサービス、オーディオビジュアルソリューション、グローバルワークプレイスソリューションズ、バイリンガルITサポート、リソーシングサービスなど、多岐にわたるサービスを提供しています。 ​また、バイリンガルのプロフェッショナルが多数在籍し、クライアントの多様なニーズに対応しています。

株式会社ピーティーエス・ジャパンの基本情報

設立
1997年10月
代表者
小島健彰
本社
東京都港区 港南2-12-23 明産高浜ビル6階
資本金
8,520万円
従業員数
68名 (日本人60% 外国人40%) 全員バイリンガル

株式会社ピーティーエス・ジャパンの正式名称と沿革

​株式会社ピーティーエス・ジャパン(PTSジャパン)は、1997年10月16日に設立され、東京都港区港南二丁目12番23号に本社を構えています。 ​設立以来、マネジメントサービス、インフラストラクチャーサービス、コンサルティング、リソーシングサービスなどを提供し、金融機関、ITメーカー、データセンター、医療機関など多岐にわたる専門分野向けにサービスを展開しています。 ​2021年3月には社名を「株式会社ピーティーエス・ジャパン」へ変更し、2022年9月に大阪営業所を開設するなど、事業拡大を続けています。

株式会社ピーティーエス・ジャパンの転職のポイント

株式会社ピーティーエス・ジャパン(PTSジャパン)への転職を成功させるためのポイントを3つ紹介します。
1. ITインフラ・マネジメントの知識と経験を強化

PTSジャパンは ITインフラ、オーディオビジュアル(AV)、グローバルワークプレイスソリューション などのサービスを提供。
ネットワーク、クラウド、サーバー運用、ヘルプデスク、AV機器設計・運用 の経験があると有利。
バイリンガルITサポート も提供しているため、英語力があると評価が高まる。

2. プロジェクトマネジメント・コンサルティングスキルをアピール

ITコンサルティング、プロジェクトマネジメント、インフラ設計・運用支援の経験 を持つ人材が求められる。
PMOやITプロジェクトのリーダー経験 があると転職の際に強みになる。
クライアントと円滑にコミュニケーションを取り、課題解決の提案ができるスキルも重要。

3. PTSジャパンのグローバルな企業文化を理解

外資系企業やグローバル企業向けのサービス提供が多いため、異文化理解や英語力が強みになる。
特にバイリンガルITサポートを希望する場合、英語での業務遂行能力を証明できると有利。
同社の成長戦略や事業拡大方針(例:大阪営業所開設など)を理解し、自身のキャリアプランとどう合致するか整理しておく。